Nabídky práce

Co bude Vaším úkolem/náplní práce:

• práce na výrobní lince,
• kompletace výrobků.

Co od Vás čekáme:

• ochotu pracovat ve dvousměnném provozu,
• samostatnost, zodpovědnost,
• dobrý zdravotní stav.

Co Vám nabízíme:

• základní nástupní tarif 130,- Kč/hod. a po zapracování postupné zvyšování,
• příplatek za odpolední směnu 10,- Kč/hod., příplatek za noční směnu 16,- Kč/hod., příplatek za práci v sobotu a v neděli 40%, příplatek za práci přesčas 30%,
• odměnu za „docházku“ ve výši 700,- Kč/měsíčně,
• odměnu na dovolenou (3.700,- Kč) a na Vánoce (3.000,- Kč),
• dotované závodní stravování (cena oběda cca 35,- Kč),
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna dle platné kolektivní smlouvy,
• příspěvek na penzijní připojištění až 1.000,- Kč/měsíčně,
• příspěvek na ozdravný program až 2000,- Kč/ročně,
• příspěvek na dopravu (až 750,- Kč/měsíčně dle vzdálenosti a výše příjmu),
• pravidelnou výplatu, férový přístup a zázemí stabilní výrobní firmy.

Pojďte pracovat k nám! Těšíme se na Vás.

Co bude Vaším úkolem:

• obsluha lisu,
• ruční lisování,
• ukládání dílů do palet.

Co od Vás čekáme:

• zkušenost s ručním lisováním a obsluhou lisu výhodou,
• manuální zručnost, schopnost pracovat v týmu, flexibilita,
• ochota pracovat v TŘÍSMĚNNÉM PROVOZU.

Co Vám nabízíme:

• odměnu na dovolenou a na Vánoce, měsíční odměnu za docházku,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• další benefity.

Termín nástupu: ihned nebo dle dohody.

Pojďte pracovat k nám! Těšíme se na Vás.

MORA MORAVIA, výrobce domácích spotřebičů s téměř 200letou historií a člen
skupiny Hisense Europe, hledá kolegu na pozici Výrobní plánovač.

Zajímáš se o výrobu a rád/a by ses podílel/a na plánování výroby? Přijmi výzvu a přidej se k našemu týmu jako výrobní plánovač/ka!

Co bude Vaším úkolem:

• Plánování výrobních procesů a zajištění jejich efektivity,
• objednávání nakupovaného materiálu ze skladu,
• flexibilní koordinace dodávek materiálu dle potřeb výroby,
• optimalizace a řízení skladových zásob,
• koordinace s výrobním týmem pro dosažení optimálního využití kapacit,
• práce ve 2 směnném provoze montáží (klasické střídání týden R / týden O).

Co od Vás čekáme:

• ÚSO/SŠ vzdělání,
• zkušenost z oblasti výrobního plánování,
• samostatnost a smysl pro zodpovědnost,
• dobrá komunikativní a organizační schopnost,
• schopnost analytického myšlení a řešení problémů.

Co Vám nabízíme:

• Měsíční odměnu za osobní přínos a produktivitu,
• příspěvek na letní dovolenou a na Vánoce,
• příspěvek na penzijní připojištění,
• příspěvek za doporučení nového zaměstnance,
• příplatek za práci v odpoledních směnách 11,- Kč / hod.,
• možnost home office,
• flexibilní pracovní doba,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• ozdravný program Benefit+,
• příspěvek na sportovní aktivity – Multisport karta,
• slevy u partnerů Datart, TS Bohemia, Alza,
• sleva u partnera GORENJE (sleva 35–40%),
• bezhotovostní nákup v kantýně.

Termín nástupu: ihned nebo dle dohody.

Zajímáš se o výrobu a rád/a by ses na ní podílel/a? Jsi zručný/á? Přijmi výzvu a přidej se k našemu týmu jako nástrojař/ka!

Co bude Vaším úkolem:

• Montáž / demontáž dílů vyměnitelných sekcí a zkoušení nástrojů v lisech,
• aktívní komunikace s ostatními úseky v rámci organizace,
• práce dle 3D dokumentace, návodek, výkresové dokumentace,
• preventivní údržba nástrojů – čistění a základní údržba,
• hledání příčin vyskytujících se vad, poruch nástroje a následné řešení oprav.

Co od Vás čekáme:

• SOU / SŠ strojírenské zaměření / vyučen v oboru nástrojař, mechanik, zámečník apod.
• 1–3 roky praxe na obdobné pozici,
• čtení výkresové dokumentace,
• ochota učit se novým věcem,
• manuální zručnost, pečlivost a pracovitost,
• samostatnost a zodpovědnost,
• schopnost týmové spolupráce,
• práce ve dvousměnném provoze (klasické střídání týden R / týden O).

Co Vám nabízíme:

• Měsíční odměnu za osobní přínos a produktivitu,
• příspěvek na letní dovolenou a na Vánoce,
• příspěvek na dopravu do zaměstnání,
• příplatky za práci přesčas / za SO a NE 30 %,
• příplatek za práci v odpolední směně 11,- Kč / hod.,
• příplatek za práci v noci – 10 % (minimálně 18,- Kč / hod.),
• příspěvek na penzijní připojištění,
• odměna za doporučení nového zaměstnance,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• ozdravný program Benefit+,
• příspěvek na sportovní aktivity – Multisport karta,
• slevy u partnerů Datart, TS Bohemia, Alza,
• sleva u partnera GORENJE (sleva 35–40%),
• bezhotovostní nákup v kantýně,
• firemní parkoviště.

Termín nástupu: ihned nebo podle dohody

Zajímáš se o výrobu a rád/a by ses podílel/a na výpočtech pro výrobu? Zajímá tě zdokonalování výrobních procesů? Přijmi výzvu a přidej se k našemu týmu jako normovač/ka!

Co bude Vaším úkolem:

• Implementace technologických postupů a standardizace pracovních postupů,
• odpovědnost za normování, ověřování a zdokonalování výrobních časů a průběžných dob výroby,
• zabezpečení výrobní kapacity s důrazem na efektivitu výroby,
• identifikace a odstraňování plýtvání, spolupráce na procesních vylepšeních,
• optimalizace toku materiálu pro dosažení efektivního výrobního procesu na pracovišti,
• optimalizace a organizace pracovišť pro zlepšení ergonomie,
• vytváření a aktualizace pracovních postupů,
• spolupráce na transferu nových výrobků s mateřským závodem ve Slovinsku.

Co od Vás čekáme:

• SŠ / VŠ vzdělání,
• uživatelská znalost práce na PC (MS Office – Outlook, Excel, Word),
• minimálně 2 roky praxe ve výrobním prostředí,
• zkušenosti s analýzou výrobních dat a jejich vyhodnocováním,
• schopnost komunikovat anglicky slovem i písmem,
• důslednost, samostatnost a spolehlivost v plnění svěřených úkolů,
• systematické myšlení s orientací na detail,
• proaktivní a iniciativní přístup,
• ochota učit se novému a stále se vzdělávat,
• řidičský průkaz skupiny B.

Co Vám nabízíme:

• Měsíční odměnu za osobní přínos a produktivitu,
• příspěvek na letní dovolenou a na Vánoce,
• příspěvek na penzijní připojištění,
• odměna za doporučení nového zaměstnance,
• možnost home office,
• flexibilní pracovní doba,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• ozdravný program Benefit+,
• příspěvek na sportovní aktivity – Multisport karta,
• slevy u partnerů Datart, TS Bohemia, Alza,
• sleva u partnera GORENJE (sleva 35–40%),
• bezhotovostní nákup v kantýně,
• firemní parkoviště.

Zajímáš se o výrobu a rád/a by ses podílel/a na efektivním řízení výroby? Rád/a dosahuješ vyšších výrobních cílů? Přijmi výzvu a přidej se k našemu týmu jako výrobní manažer/ka!

Co bude Vaším úkolem:

• Efektivní řízení výroby a dosahování výrobních cílů,
• zodpovědnost za zastřešení tří výrobních provozů (lisovna, povrchové úpravy, montáž),
• vedení týmu manažerů provozů a jeho motivace k dosažení společných cílů,
• zodpovědnost za vytváření a provádění krátkodobých a dlouhodobých plánů výroby v souladu s poptávkou a cíli společnosti,
• monitorování výrobních procesů, optimalizace pracovních postupů a jejich standardizace,
• odpovědnost za zajištění vysoké kvality výrobků a procesů včetně implementace a udržování systému,
• efektivní komunikace se všemi úrovněmi organizace k zajištění integrovaného a koordinovaného přístupu ke všem aspektům výroby a dodávky produktů,
• rozvoj a implementace efektivnějších postupů a úspor,
• plánování a monitorování výrobních nákladů.

Co od Vás čekáme:

• SŠ / VŠ vzdělání,
• min. 4 roky praxe ve výrobním podniku a s vedením lidí,
• znalost podnikových procesů – principy štíhlé výroby, Just in Time aj.,
• efektivní komunikace, organizační dovednosti a proaktivní přístup,
• analytické myšlení a schopnost rychle reagovat na měnící se situace,
• schopnost identifikovat problémy výrobního procesu a vyvinout strategie pro jejich řešení,
• anglický jazyk – velmi dobrá komunikativní úroveň,
• řidičské oprávnění sk. B.

Co Vám nabízíme:

• Měsíční odměnu za osobní přínos a produktivitu,
• příspěvek na letní dovolenou a na Vánoce,
• příspěvek na penzijní připojištění,
• odměna za doporučení nového zaměstnance,
• možnost home office,
• flexibilní pracovní doba,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• ozdravný program Benefit+,
• příspěvek na sportovní aktivity – Multisport karta,
• slevy u partnerů Datart, TS Bohemia, Alza,
• sleva u partnera GORENJE (sleva 35–40%),
• bezhotovostní nákup v kantýně.

Termín nástupu: ihned nebo dle dohody

Co bude Vaším úkolem/náplní práce

• opravy strojů a zařízení,
• provádění preventivních prohlídek,
• úpravy zařízení,
• plnění požadavků provozu,
• práce s roboty.

Co od Vás čekáme:

• vyučení ve strojírenském oboru,
• 2 roky praxe na obdobné pozici,
• samostatnost, zodpovědnost,
• týmového ducha.

Co Vám nabízíme:

• motivující platové ohodnocení,
• odměnu na dovolenou a na Vánoce,
• měsíční odměnu za docházku,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• příspěvek na penzijní pojištění,
• dotované závodní stravování,
• další benefity.

Termín nástupu: ihned nebo dle dohody.

Co bude Vaším úkolem/náplní práce:

• Vedení montážního týmu: bude vaší odpovědností vést a motivovat tým na montáži varné techniky, aby dosáhl stanovených cílů a dodržoval vysoké standardy kvality,
• Plánování a organizace montáže: budete zodpovědní za provádění prací na montáži varné techniky, včetně rozvrhu a alokace zdrojů.
• Kvalitní montáž: zajistíte, že veškerá montáž probíhá v souladu s technickými specifikacemi a bezpečnostními normami.
• Rozvoj týmu: budete podporovat vývoj a školení členů týmu, aby se zlepšovali a poskytovali vynikající výsledky.
• Komunikace se zaměstnanci: udržovat pozitivní vztahy s ostatními zaměstnanci a zajišťovat, že jejich potřeby jsou plněny.

Co od Vás čekáme:

• 3 roky praxe na obdobné pozici,
• schopnost vést a motivovat tým,
• dobré organizační dovednosti a schopnost plánovat,
• znalost technických specifikací a bezpečnostních norem,
• řidičský průkaz skupiny B.

Co Vám nabízíme:

• Prostor pro rozvoj svěřené oblasti,
• odměnu na dovolenou a na Vánoce, měsíční odměnu za docházku,
• 5 týdnů dovolené + další nadstandardní dny volna,
• motivující platové ohodnocení,
• dotované závodní stravování,
• další benefity (Multisport, Benefit+, bezhotovostní nákupy, aj.).